Le 10 novembre 2025 à 11h31 : c’est la date symbolique à laquelle les femmes cesseraient symboliquement d’être payées si elles étaient rémunérées au même taux horaire que les hommes, selon l’Insee. Les femmes gagnent en moyenne 14 % de moins que les hommes à temps de travail égal. Comment réduire un tel écart ?